走出去的“孺子牛”
——澄合矿业公司劳动模范谢王民先进事迹

　　谢王民同志是王村煤矿红柳林项目部一名掘进队长，一直以来，他能够以一个党员的标准严格要求自己的一言一行，政治上始终与党组织保持高度一致，安全生产上始终牢记公司12335法则，树品牌创奇迹，管理经营上始终按照“追赶超越”的目标实施创新创效，关心职工上勇当娘家人作实贴心人，在项目部整体工作中起到中流砥柱作用。

　　一、政治更坚定　干事敢担当 

　　王村煤矿红柳林项目部是在2015年积极响应公司“走出去”发展战略号角声中诞生的一支掘进劲旅。项目部历时46天紧张有序高效筹建，于5月14日迎来了首批56人的大漠掘进队。谢王民同志担任队长，面对千里涉外承揽井下掘进工作，面对吃住行一切陌生而又艰苦的环境，这位由一名协议工提拔为队长的谢王民同志没有被诸多困难吓倒，以王村人特有骨气和信念带领大家从军训做起，建立微信学习教育养成为先，力求微信学习教育与业余座谈交流沟通相结合方法，加强队伍建设，稳定职工思想情绪，促进各项工作正常开展。特别是在去年，面对项目部职工队伍受到山阳恢复生产需求干部职工的影响下，该同志不但自己没有离开项目部而且还保留了30余人的职工队伍，目前成为项目部唯一的生产连队，为项目部的生存和发展起到了决定性作用。

　　二、生产树典范　安全抓现场 

　　在王村煤矿当过4年队长的谢王民同志，三年来无愧组织的培养和选择，安全生产管理办法多、措施强,以“命名、称号”为切入点，成立了“工匠”检修班，确立“红旗”掘进班，实现安全生产任务稳步创效推进。尤其在23联巷施工中，他不畏困难和大胆研判，安全当先，有效组织，精确施工，以顽强的毅力和超人的智慧完成了红柳林井下23联巷皮带机头硐室，大断面（长25米、宽9.3米、高10.3米）高难度，技术要求高，施工工艺复杂，隐蔽工程量多，施工难度大的单项工程。特别在顶部浇筑时，鉴于浇筑技术要求必须一次性完成这一规定，他连续两天两夜坚守输送泵现场，一会检查混凝土配比，一会查查隐蔽处施工效果，不是登梯检查壳子板紧固安全情况，就是和职工一起移动浇筑管，一次性胜利完成浇筑任务。现场安全上更是“钉子”精神，遇到特殊工序，复杂构造都是亲自深入现场抓安全促生产，避免一次又一次隐患，杜绝数次三违安全事故发生。在南辅运大巷过立交施工中，工作面顶部与路面相差50公分，立交规格为6米*6米，施工中虽然上面设有警界线并且悬挂禁止通行标识牌，但是没有设专人看护，然而外协四队一名司机冒险开车抄近路正在摘撤线时，被他发现杜绝制止，避免伤亡事故。他所带领队伍完成了项目部总任务的三分之二生产掘进任务，年年实现安全无事故。为项目部的发展起到了领头羊功效。 

　　三、管理理念新　经营算账清

　　谢王民同志是合阳人，大伙称他是正宗“鬼”队长，管理中他常常用“安全管理不能亡羊补牢，精细管理不能四舍五入”来加强理念创新和经营创效，他要求职工下井配全“双八件”，升井不“空手”的管理法，检修班利用八大件顺利完成了综掘机日常保养和故障处理，确保生产有序推进，杜绝了误时现象。生产班利用八大件及时排除了隐患事故，保障了生命安全，促进当班生产任务完成，职工井下修旧利废节俭日常耗材约万余元。近年来带领全队实施革新项目“除尘风机风筒拉移系统”、“综掘机灭尘系统”、“自主设计1.5米*3米溜煤眼”设施等，预计创新项目创造价值5万余元；革新生产所需各类小配件及节俭各类型支护材料价值在20万余元，为追赶超越活动增色添彩。 

　　生产管理上结合井下生产条件提出“滚班制”，实行生产“流水线”作业法，较好提升当年生产单进进尺。现场管理上提出“掐尺等寸”法，固牢了标准化，推行了进尺与材料“同比法”杜绝了浪费现象。工资分配力举“你我他”现场算账法，升井复核，次日班前会公布，月底凭分值结算工资，还请了干部清白，给职工了一个明白。三年累积掘进断面4米*6.2米的煤巷5300余米；断面高4.5米、宽6.2米的岩巷1458米，获得红柳林煤矿样板单项工程“南辅运2号水仓”；获得神南工匠工程“23联巷皮带机头硐室”；“4-2煤一段延伸辅运工作面”荣获红柳林七个外协队学习参观精品样板工程。所在七一队每年均被评为文明生产标准化先进单位，安全生产先进单位等盛荣，为王村品牌赢得了声誉。 

　　四、情系红柳林　关爱无止境

　　陕北大漠对于关中道上人来说就是无法生存的贫瘠地方，然而谢王民三年一呆就是1000余天，几乎常年与项目部同命运共发展，就连八十多高寿在家的父母亲也仅仅做到了视频问好请安。2016年7月妻子和孩子看望他时，不但没有能陪妻子到神木玩，却让妻子帮助工友们洗衣缝补工作服、食堂帮厨等。日常生活中他严于律己宽以待人，自动带头参加军训和各类文化娱乐活动，并经常开自家私家车到神木火车站无偿接送职工返乘项目部。私下还资助了1名困难职工，帮助他为孩子看病。同时还叮咛在县城医院上班的女儿，只要是项目部职工家属就医都要尽力帮忙关照。时长电话告诉媳妇协助队里职工家属处理家庭事务。特别是到了春节他更忙常常开车不是看这个工友，就是帮助送其他工友回家，被大伙称送娘家人和贴心人。 

　　总之，谢王民同志参加工作14年来，由协议工成长为一名优秀区队长，而且个人在不同时期获得过公司、矿先进个人称号，优秀区队长，廉勤兼优工作者等殊荣，三年来所取得的各项优异成绩，项目部干部职工有目共睹人人称赞。